真实合规审计与绩效审计思维路径

(1)真实合规审计思维主导为“什么”

财务收支真实合规审计的基本目标是证明会计数据及其相关文件和事实的真实性和合法性，并确保该证书的充分适用性。因此，思维路径贯穿于“是什么”，我们只需要求真去违背。在这个过程中，审计人员首先要找到事实和数据，没有任何结论和观点。就像现实中的科学观察家和探险家一样，只有仔细观察和收集事实和数据，取得完全真实的事实和数据，才能根据一定的规则直观地分析事实和数据。在财务收支审计中，应避免在收集和获取审计证据阶段有结论和一定观点。在我们的审计人员中，有先入的信息收集，主要是为了发现和揭露问题。因此，难以保证分析判断的全面性和准确性，增加审计风险。

（2）绩效审计的思维主导为“应该是什么”和“能成为什么”

绩效审计的目标是最大限度地促进社会资源配置的优化，实现社会的公平、公正和效率。绩效审计主要包括：一是对结果的评价，这是一种反应；二是对结果的评价，这是一种前瞻性；三是对行为过程的监督，这是一种动态、反应和前瞻性的结合。因此，思维路径不仅贯穿于“是什么”，更贯穿于“应该是什么”和“能成为什么”。

对于已经形成结果的项目，审计人员需要分析结果是否与项目确定的目标一致，调查项目目标的确定对相关联方的影响，然后根据项目目标和事实进化分析判断应该是什么。

对于处于决策期的项目，审计人员需要科学判断未来的事实进化结果，包括积极的价值分析和反向的风险预警，以得出“应该是什么”和“可以成为什么”的判断。

对于行为过程中的项目，审计人员不仅要弄清楚是什么，还要区分“应该是什么”，还要分析“能成为什么”。

无论是反应、前瞻性还是动态，审计人员都需要创新思维，对不同的行为主体提出有价值的建议，指出该做什么和该做什么。